HEAD &
SHOULDERS

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APRENDER
CRECER

APRENDER Y CRECER

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LAVA
DO

COMBINACIÓN DE LAVADO

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hacker

En su 65ª versión, este importante Festival de creatividad con sede en el sur de Francia, presentó una serié de cambios con respecto a sus versiones anteriores, eliminando sub-categorías, quitando la presea de Cyber entre otros.

Ascencia, la compañía que lidera el Festival se obligó a repensarlo y reestructurarlo para que volviese a tener un valor real dentro de la industria, tanto como para anunciantes como para las agencias, y fue esta nueva manera de enfrentarse a los desafíos lo que primo en el festival, cada vez el mundo nos exige más Hacking para resolver problemas y eso nos empuja a volvernos hackers para seguir vigentes en el mundo de la publicidad, y cuando me refiero a Hackers no tenemos que pensar en ser unos genios de la programación o encerrarnos largas horas en una habitación oscura a ver pasar líneas de código en un monitor, simplemente tenemos que desarrollar la habilidad de desaprender y reaprender, olvidar lo que sabemos de marcas, anuncios, ideas y briefs, para reaprenderlo y enfrentarlo desde otro punto de vista.

Esta edición del festival nos invita a una sola cosa: Pensemos como Hackers, no tengamos miedo a la innovación, al ensayo y error, invertir en pequeños proyectos (o «spikes» como los hackers lo llaman) echemos a perder el problema, encontremos esas vulnerabilidades en nuestra comunicación y encontremos soluciones que se puedan escalar y replicar a lo largo del tiempo.

Para ver el pensamiento hacker en acción les comparto 5 casos de Cannes Lions 2018:

Budweiser, hackeando el mundo de los derechos de imagen

Burguer King, hackeando a la competencia

Tide hackeando al Superbowl y sus anuncios millonarios

Apple hackeando la educación

The Time hackeando la historia

Love,
Sebas 😉

Director Creativo Guatemala
schahuan@4amsaatchi.com

¿Qué vas a hackear hoy?
Contanos qué planes tenés para hackear, qué ideas te mueven y colaborá envíandonos contenido a insights@4amsaatchi.com

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EVA PAZ

Recursos Humanos

La agencia de publicidad 4am Saatchi & Saatchi es un lugar para crecer profesionalmente, así nos lo ha hecho saber Eva, quién durante este tiempo se ha motivado a aprender más acerca del recurso humano para fomentar la satisfacción de cada colaborador con respecto a su trabajo.

Actualmente estudia Licenciatura en Ciencias Jurídicas y Sociales (9no. Semestre) e inicia en este mes un Diplomado en Recursos Humanos Gestión del Talento en la Universidad de San Carlos de Guatemala. Su tiempo libre lo dedica a leer sobre superación personal y a divertirse con sus hijos.

Su anhelo es especializarse y enfocarse en el tema del Recurso Humano y Derecho Laboral para poder incorporar nuevas ideas que le permitan a la agencia ser el mejor sitio en la publicidad para trabajar.

Llegó por referencia de una persona con la que laboró anteriormente y esta ha sido una oportunidad para entender el rol de la publicidad en el mundo de los negocios.

Para Eva, hacer parte de 4AM es aprender todos los días de cada compañero, ya que en la organización siempre se están implementando ideas novedosas.

Su meta es cuidar del recurso humano de Saatchi así como proponer y desarrollar estrategias para incrementar el trabajo en equipo, implantar mejores procedimientos de selección, capacitación, promoción y retención del personal.

Un consumidor no busca un producto o servicio, sino una experiencia. Con People First queremos humanizar las marcas poniendo a las personas en el centro de nuestra estrategia para proponerles soluciones a su medida.

En una sociedad globalizada donde las bases de datos, las estadísticas en otras palabras los números hacen parte esencial en la toma de decisiones de las empresas, en 4am Saatchi & Saatchi le apostamos a usarlas interpretando la DATA pero yendo más allá de la representación numérica para centrarnos en las personas, sus necesidades, preocupaciones, sueños y hasta sus esperanzas, siendo People First la ruta que guía nuestro equipo de trabajo que reúne habilidades capaces de emocionar a la gente con una pieza de comunicación.

Venimos de Lovemarks, las personas amaban las marcas y fuimos tendencia a nivel global, pero en el 2016 decidimos saber a profundidad cómo se conectaban con los consumidores así que empezamos el proceso de evolucionar nuestra metodología con la finalidad de conocerlos a partir de sus experiencias, acercándonos a ellos para descubrir lo que realmente les importa, volviendo al ser humano el centro de nuestros esfuerzos creativos, estratégicos y de innovación.

Los individuos un día se enamoran de un producto, pero al otro quieren reemplazarlo por algo superior o exigen mejoras tecnológicas, por eso, en la agencia trabajamos para entenderlos para consolidar los negocios alrededor de las personas y transformar las marcas a tal punto que la gente se identifique con las mismas haciéndolas parte de sus vidas y cotidianidad confiando que serán capaces de solucionar sus problemas.

En 4AM queremos mantener esa conexión con el ser humano en un diálogo constante, honesto y abierto reconociendo sus preferencias a tal punto de desaparecer la incertidumbre, además estamos listos para los cambios y para adaptarnos a ellos, moviéndonos y creciendo con las audiencias, comprendiendo y encaminando nuestra estrategia de forma coherente con lo que se interactúa, dice y hace.

En conclusión, en la agencia buscamos con ingeniosidad integrar las marcas dentro de las comunidades, humanizándolas y generando un interés genuino, nuestro valor está en las personas para las personas: People First.

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Cerca de casi un millón de impactos publicitarios reciben mensualmente las personas en su sitio laboral, la calle e incluso en sus casas mientras desayunan o toman café, miles de profesionales emplean su tiempo en analizar cuál es la estrategia más efectiva para que su pieza de comunicación pertenezca al reducido 30% de los anuncios que sí les llegan a los individuos, para lograrlo en 4AM Saatchi & Saatchi decidimos crear vínculos emocionales fuertes entre las marcas y las personas.

Todos los días el objetivo consiste en conectar seres humanos a través de experiencias difíciles de olvidar, para eso nació PEOPLE FIRST, nuestra metodología en la que nuestro equipo de trabajo humaniza las marcas conociendo a las personas y estableciendo una relación cercana, basándonos en 5 valores vitales que nos encaminan:

Desde nuestras oficinas encaramos los retos con Valentía, abrazando, actuando y avanzando siempre a pesar de la incertidumbre, confiando en la Empatía que generamos al girar todas las acciones alrededor de las personas, respondiendo a sus necesidades con Creatividad, tomando riesgos y rompiendo reglas para que disfruten de una pieza original convirtiéndose así en una comunicación 100% relevante para sus vidas.

Despertarnos cada mañana y dirigirnos a 4AM a hacer comunicación desde el ser, es trabajar motivados y con Agilidad, porque estamos convencidos que llegamos en el momento preciso y respondemos a lo qué sucede mientras sucede comportándonos con Integridad, actuando de forma ética y responsable en el proceso de identificar los diversos deseos del público para entregárselos de manera diferente, genuina y calurosa (¿).

“En 4AM poner a las personas primero es enfocarnos en el conocimiento de su ser para entenderlas a profundidad y humanizar así las marcas”.

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OSBIN GONZALEZ

CFO

A Osbin le encanta prepararse académicamente y haber sido egresado con honores de la Universidad de San Carlos de Guatemala de contaduría pública y auditoria marcaron un hito en su amor al conocimiento. En su trayectoria ha conseguido una colección de títulos, como un grado de maestría en finanzas, estudios en economía y matemáticas, además, actualmente se encuentra estudiando un máster en mercadeo en la escuela de negocios INCAE.

Como buen intelectual es un excelente docente que ha ejercido la enseñanza en la Universidad de San Carlos, también como conferencista invitado en diplomados, congresos y convenciones, a pesar de eso ha sabido llevar un equilibrio con el mundo empresarial en donde ganó experiencia en las áreas de Bussines Intelligence y Strategy; Financial Analysis, Reporting, Strategic y Corporate, Budgets, Risk Management, entre otras.

MARIA ISABEL FELIPE

Directora de Trade – Shopper – BTL

María Isabel es venezolana de pies a cabeza. Publicista de carrera y vocación, su gran energía la llevó a organizar eventos de lanzamientos y promociones de grandes marcas por toda la región andina.

Después de 27 años en el mundo del BTL, llega a Guatemala y se queda trabajando en la agencia 4am Saatchi & Saatchi para fortalecer la unidad de su especialidad.

Para María, la publicidad BTL es la voz de los clientes y cree que para oírlos mejor debe seguir estudiando, por eso cuando cursó en Barcelona un postgrado en diseño y gestión de eventos cumplió uno de sus sueños, porque para ella la teoría es tan importante como la práctica.

Su experiencia y estudios se han visto reflejados en 4am en donde ha aprendido que “lo importante es que el consumidor se lleve la experiencia a donde vaya, que salga vestido con lo que la marca lo hizo sentir”.